Mitarbeiter Qualitätssicherung Trockenstoffe (gn), Remmers Gruppe AG

Die Remmers Gruppe wurde 1949 von Bernhard Remmers gegründet und ist noch heute ein unabhängiges Familienunternehmen. Als Spezialist für die Herstellung von bauchemischen Produkten, Holzfarben und -lacken sowie Industrielacken arbeiten wir mit rund 1.500 hochqualifizierten Fachkräften, über 400 problemlösenden Produktsystemen sowie jahrzehntelanger Expertise in den wichtigsten Kompetenzfeldern der Branche. Wir bieten echte Mehrwerte in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern. Wenn es um sichere Systeme, kompetentes Fachwissen und maßgeschneiderten Kundenservice geht, ist Remmers die führende Marke. Starte Deine Karriere bei uns mit einer

Mitarbeiter Qualitätssicherung Trockenstoffe (gn) Arbeitsort: Löningen Du führst Wareneingangsprüfungen nach Prüfvorgaben durch Du führst eigenständig die werkseigene Produktionskontrolle durch und erfasst und dokumentierst die Ergebnisse Bei Abweichungen vom Prüfplan führst Du eine Ursachenanalyse durch und erarbeitest selbstständig Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit der Produktionsabteilung zur Fehleranalyse und -behebung Du beurteilst Farbtöne visuell Die zur Qualitätskontrolle benötigten Prüfmittel werden von dir kalibriert

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Baustoffprüfer, Betonprüfer, Chemielaborant (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Umgang mit Beton und Mörteln, sowie Reaktivabdichtungen, vorzugsweise in der Qualitätskontrolle wünschenswert Du hast gute EDV-Kenntnisse (Microsoff Office 365, gerne auch SAP Erfahrung) Freude an der Arbeit in einem Team, sowie an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit, z. B. mit der Produktion, Forschungs- und Entwicklungslaboren Bereitschaft zur Tätigkeit in Schichtarbeit

Nur mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gelingt es uns, unsere Zukunft erfolgreich zu gestalten. Daher legen wir großen Wert auf eine umfassende und zielgerichtete Einarbeitung, eine Arbeitsumgebung auf dem neuesten Stand der Technik sowie auf eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht Ideen, Kraft und Initiative einzubringen. Jeder Einzelne leistet einen wichtigen Beitrag, das wissen wir zu schätzen. Daher möchten wir mit unseren umfassenden Arbeitgeberleistungen und Vergünstigungen etwas zurückgeben:

Flexible Arbeitszeitprogramme (durch ein flexibles Arbeitszeitkonto) 29 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Treueprämie Betriebliche Kinderbetreuung am Hauptsitz in Löningen - Kindertagespflege "Remmers Farbkleckse" Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement „ remmers

fit“ Vergünstigung für Fitnessstudio-Mitgliedschaft Gemeinsame Betriebsfeiern und Sport-Events Kantinenzulage für unsere „Remmers Speisekammer“ mit Frischküchenkonzept

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